關(guān)于命名云南省第一批
“云嶺先鋒黨建帶群建示范單位”的決定
近年來(lái),全省各級(jí)黨組織以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,認(rèn)真踐行新時(shí)代組織路線,著眼全面加強(qiáng)黨對(duì)群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo),以強(qiáng)“三性”、去“四化”為根本指向,持續(xù)加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的群團(tuán)工作,涌現(xiàn)出一批“帶準(zhǔn)政治方向、帶優(yōu)組織體系、帶強(qiáng)干部隊(duì)伍、帶動(dòng)作用發(fā)揮、帶嚴(yán)作風(fēng)建設(shè)、帶深群團(tuán)改革”的黨建帶群建先進(jìn)基層黨組織。為充分發(fā)揮先進(jìn)典型的示范引領(lǐng)作用,經(jīng)全面爭(zhēng)創(chuàng)、組織推薦、嚴(yán)格評(píng)選,決定命名“昆明市紀(jì)委市監(jiān)委機(jī)關(guān)黨委”等99個(gè)基層黨委為云南省第一批“云嶺先鋒黨建帶群建示范單位”。希望被命名的黨組織珍惜榮譽(yù),再接再厲,放大典型示范效應(yīng),奮進(jìn)新征程,建功新時(shí)代。全省各級(jí)黨組織要認(rèn)真學(xué)習(xí)他們?cè)邳h建帶群建方面的經(jīng)驗(yàn)做法,深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,堅(jiān)決落實(shí)黨的路線方針政策和黨中央決策部署,堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、改革創(chuàng)新,不斷提升黨建帶群建工作質(zhì)量,努力把黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為群團(tuán)事業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢(shì),時(shí)刻保持和增強(qiáng)黨的群團(tuán)工作的政治性、先進(jìn)性、群眾性,充分發(fā)揮群團(tuán)組織聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用,組織動(dòng)員廣大人民群眾為完成黨的中心任務(wù)而共同奮斗,著力凝聚起全面建設(shè)社會(huì)主義現(xiàn)代化、譜寫(xiě)中國(guó)夢(mèng)云南篇章的磅礴力量。
2024年1月24日
云南省第一批“云嶺先鋒黨建帶群建示范單位”名單
昆明市
昆明市紀(jì)委市監(jiān)委機(jī)關(guān)黨委
昆明市委組織部機(jī)關(guān)黨委
昆明市第三中學(xué)黨委
昆明經(jīng)開(kāi)區(qū)(自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)昆明片區(qū))兩新組織黨委
昆明市五華區(qū)華山街道黨工委
昆明市盤(pán)龍區(qū)青云街道黨工委
昆明市官渡區(qū)金馬街道黨工委
斗南花都黨委
北京大成(昆明)律師事務(wù)所黨委
云南祥豐實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司黨委
黨群共建聚合力 百?gòu)?qiáng)企業(yè)添動(dòng)力
公司于2002年成立黨支部,經(jīng)過(guò)20年的發(fā)展,2022年2月升級(jí)為黨委,現(xiàn)有5個(gè)黨支部、黨員115人;1999年成立工會(huì),現(xiàn)有工會(huì)委員9人,經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)3人,女職工委員會(huì)5人,工會(huì)會(huì)員2456人;2012年成立共青團(tuán),現(xiàn)有2個(gè)總支委員會(huì),8個(gè)團(tuán)支部,團(tuán)員325人。2023年成立婦聯(lián),設(shè)1名主席,5名副主席,女職工563人。
祥豐黨委始終把黨群共建作為基層組織建設(shè)的重要內(nèi)容,突出政治引領(lǐng),切實(shí)履行“帶”的責(zé)任,通過(guò)工作共推、思想共融、隊(duì)伍共育、活動(dòng)共辦、福利共享的方式,幫助群團(tuán)組織改進(jìn)工作方法,提升工作水平,增強(qiáng)組織活力,促進(jìn)基層組織工作整體水平的提升,逐步構(gòu)建起黨組織有號(hào)召、群團(tuán)組織有行動(dòng),基層組織密切配合、互相促進(jìn)的良好格局。
祥豐集團(tuán)黨委把黨建帶群團(tuán)納入基層黨組織考核的重要內(nèi)容,明確黨組織書(shū)記是黨建帶群團(tuán)的第一責(zé)任人,定期聽(tīng)取群團(tuán)工作匯報(bào),做到同步檢查、同步考核。
擴(kuò)大學(xué)習(xí)教育覆蓋,加強(qiáng)黨員、群團(tuán)組織成員思想政治教育,引領(lǐng)廣大干部職工、青年、婦女學(xué)深悟透習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,推動(dòng)黨群組織成員深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”、增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,共筑企業(yè)同心圓,助推企業(yè)健康發(fā)展。
公司黨組織嚴(yán)格按照干部隊(duì)伍德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),選配群團(tuán)干部,把一些政治思想好,事業(yè)心強(qiáng),有組織能力、協(xié)調(diào)能力,熱愛(ài)群團(tuán)工作和深受群團(tuán)組織成員擁護(hù)的最優(yōu)秀的人才選拔到群團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)崗位,配齊配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子,在實(shí)際工作中以黨的干部標(biāo)準(zhǔn)從嚴(yán)要求群團(tuán)干部,推動(dòng)群團(tuán)干部整體素質(zhì)的提高,使整個(gè)領(lǐng)導(dǎo)班子成為一個(gè)具有戰(zhàn)斗力和凝聚力的集體。
加強(qiáng)職工技能的培養(yǎng)。黨群組織合力開(kāi)展職工技能競(jìng)賽活動(dòng),評(píng)選技術(shù)能手、科研能手、點(diǎn)子高手、勞動(dòng)模范等典型。正確引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)技術(shù)、展現(xiàn)技術(shù)、突破瓶頸,營(yíng)造比、學(xué)、趕、幫、超的濃厚工作氛圍,培育優(yōu)秀的職工隊(duì)伍。
通過(guò)集團(tuán)內(nèi)部培訓(xùn)和外部送培相結(jié)合,加大對(duì)群團(tuán)干部的培養(yǎng)力度,積極吸納優(yōu)秀群團(tuán)干部到黨組織中,從而更好地帶動(dòng)群團(tuán)組織向黨組織靠攏。
堅(jiān)持以內(nèi)容健康、形式多樣的原則,開(kāi)展了豐富多樣的文體活動(dòng),如:迎新晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、觀影等活動(dòng)。這些活動(dòng)的開(kāi)展不僅豐富了職工的業(yè)余文化生活,強(qiáng)健了職工體魄,而且陶冶了職工情操,增強(qiáng)了職工凝聚力,拉近了黨群、干群距離。
開(kāi)展職工節(jié)日慰問(wèn)、傷病職工慰問(wèn)、困難職工慰問(wèn)、助學(xué)活動(dòng)、職工醫(yī)療互助活動(dòng)、職工健康體檢等活動(dòng),讓每一位職工共同感受組織給予的關(guān)懷和溫暖,不斷提高職工群眾的獲得感和幸福感。公司每年對(duì)女職工進(jìn)行健康體檢和價(jià)值觀的培訓(xùn),開(kāi)展三八婦女節(jié)活動(dòng),組織女職工到國(guó)、內(nèi)外帶薪旅游,讓女職工感受到組織的關(guān)心,增強(qiáng)女職工盡心盡責(zé)工作的信心。
2015年至今共發(fā)放愛(ài)心互助基金23次,受助人員217人,累計(jì)捐贈(zèng)金額64.5萬(wàn)元。2023年,祥豐集團(tuán)愛(ài)心基金發(fā)放3次,捐助生病住院及困難職工12人次,發(fā)放基金11.29萬(wàn)元。
作為一家非公企業(yè),云南祥豐集團(tuán)經(jīng)過(guò)36年歷程,我們深深地感受到“黨群建設(shè)”與企業(yè)的健康快速發(fā)展,密不可分。祥豐黨委注重引導(dǎo)和監(jiān)督企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)、團(tuán)結(jié)凝聚職工、維護(hù)各方合法權(quán)益、建設(shè)先進(jìn)企業(yè)文化、促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展。我們堅(jiān)信,只有把黨建、群建工作和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同步做強(qiáng),企業(yè)才能真正健康發(fā)展,長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。